破題基層衛(wèi)生人才“引留難” 浙江探索多項制度改革
如何讓更多基層百姓在家門口享受到優(yōu)質(zhì)均衡的醫(yī)療資源與服務？衛(wèi)生人才堪稱關(guān)鍵。7月9日，記者從浙江省衛(wèi)生健康委在杭州組織召開的全省衛(wèi)生健康人才科教大會上獲悉，為不斷壯大基層衛(wèi)生人才隊伍，浙江目標在三年完成1萬名基層醫(yī)務人員進修學習，并首次啟動實施“大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃”。該省還將探索“省編市用”改革
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