希望善待青年勞動者成為社會各界共識，無論是企業(yè)家、管理層還是為人父母者，都能夠著眼于成長和創(chuàng)造，為他們提供一個更加寬容、公平的環(huán)境。
春和景明之際，我們再次迎來了一年一度的勞動節(jié)。暫時卸下工作和生活的負累，享受四天自由自在的假期時光，或許是給予勞動者最貼心的福利。
與此同時，紀(jì)念五四運動100周年大會昨日在北京舉行，習(xí)近平總書記發(fā)表重要講話，言語間充溢著對當(dāng)代青年的期待與囑托。
當(dāng)青年節(jié)與勞動節(jié)相守相望，當(dāng)“青年勞動者”愈發(fā)成為社會上一股不可忽視的磅礴力量——善待青年勞動者、激發(fā)他們的創(chuàng)造激情，其實早就成了擺在時代面前的一道命題。
善待青年勞動者，首先體現(xiàn)在正視青年及其勞動的價值。
“《共產(chǎn)黨宣言》發(fā)表時馬克思是30歲，恩格斯是28歲。列寧最初參加革命活動時只有17歲。牛頓和萊布尼茨發(fā)現(xiàn)微積分時分別是22歲和28歲……航天報國的嫦娥團隊、神舟團隊平均年齡是33歲，北斗團隊平均年齡是35歲”——習(xí)近平總書記在講話中歷數(shù)古今中外青年英杰。
而除此之外，在炙手可熱的互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域、在“代有才人”的媒體界、在新興的外賣快遞行業(yè)，80后、90后等青年勞動者也早已擔(dān)綱，成為支撐行業(yè)發(fā)展的中堅力量。
可以說，飛速發(fā)展的時代、不斷迭代的技術(shù)和層出不窮的業(yè)態(tài)，為頭腦敏捷、干勁十足、心思活泛的青年勞動者開辟了廣闊的舞臺，他們的人生因此有了更多的夢想和可能。這是時代賦予他們的機遇。
善待青年勞動者，要為他們提供更包容公正的制度環(huán)境。
奮斗是青春最亮麗的底色。在今天，我們依然肯定奮斗和奮斗者，我們依然尊崇勞動和勞動者，這是因為對絕大多數(shù)青年而言，勞動依然是實現(xiàn)人生價值的主要途徑。用習(xí)近平總書記的話來說，“寶石布滿大地，不動手就到不了懷里。幸福是奮斗出來的。”
然而不可否認的是，對于“初生牛犢”的青年勞動者來說，他們的奮斗不能僅靠單打獨斗，他們向著夢想無畏前行的路上，需要社會為其創(chuàng)造良好的發(fā)展條件。
以更開放的戶籍制度，讓青年人才自由流動；以更包容審慎的原則，為青年創(chuàng)業(yè)者的大膽創(chuàng)新“賦能”；打造更加公正的職稱評定機制，激發(fā)“青椒”的學(xué)術(shù)科研熱情；用更完善的法制環(huán)境，為青年勞動者的合法權(quán)益保駕護航。
“畢業(yè)求職、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會融入、婚戀交友、老人贍養(yǎng)、子女教育”——習(xí)近平總書記在講話中提到的這些青年人遇到的操心事、煩心事，則需要愈加完善的公共服務(wù)，向青年勞動者提供精準(zhǔn)的“對口支援”。
社會對青年勞動者的包容和支持，于他們而言，既是雪中送炭，更是前行燈塔。這種“為后來者掌燈”的積極生態(tài)，將深刻影響青年人的成長成才和價值取向，也將賦予社會綿延不絕的發(fā)展活力。
所以，我們對青年滿懷期待，對勞動者滿懷敬意，但我們更希望通過這樣一個特殊的節(jié)點，讓善待青年勞動者成為社會各界共識。無論是企業(yè)家、管理層還是為人父母者，都能夠著眼于成長和創(chuàng)造，為青年勞動者提供一個更加寬容、公平的環(huán)境。
畢竟，這些青年勞動者所創(chuàng)造的未來，就是我們將要置身于其中的世界。
